ورکشاپ ، سامان
کمپنی تکنیکی طاقت
ہماری ٹیم
لیوڈ میں تقریبا 1،000 ایک ہزار ملازمین ہیں (جن میں سے 20 ٪ ماسٹر ڈگری یا ڈاکٹر کی ڈگری رکھتے ہیں)۔ ہماری ڈاکٹر آر اینڈ ڈی ٹیم کی سربراہی میں ، جس نے ذہین ونڈوز اور دروازوں کی ایک سیریز تیار کی ہے ، میں شامل ہیں: ذہین ہیوی لفٹنگ ونڈو ، ذہین ہینگنگ ونڈو ، ذہین اسکائی لائٹ ، اور 80 سے زیادہ ایجادات پیٹنٹ اور سافٹ ویئر کاپی رائٹس حاصل کرلی ہیں۔
کارپوریٹ ثقافت
ایک ورلڈ برانڈ کارپوریٹ کلچر کے ذریعہ تائید کرتا ہے۔ ہم پوری طرح سمجھتے ہیں کہ اس کی کارپوریٹ ثقافت صرف اثر ، دراندازی اور انضمام کے ذریعہ تشکیل دی جاسکتی ہے۔ ہمارے گروپ کی ترقی کو گذشتہ برسوں میں اس کی بنیادی اقدار کی حمایت حاصل ہے ------- ایمانداری ، جدت ، ذمہ داری ، تعاون۔
لیوڈ ہمیشہ اس اصول ، لوگوں پر مبنی ، سالمیت کا انتظام ، معیار ، پریمیم ساکھ کی ایمانداری پر عمل پیرا رہتا ہے ، ہمارے گروپ کے مسابقتی کنارے کا اصل ذریعہ بن گیا ہے۔ اس طرح کے جذبے کے باوجود ، ہم نے مستقل اور مستحکم انداز میں ہر قدم اٹھایا ہے۔
بدعت ہمارے گروپ کلچر کا جوہر ہے۔
بدعت ترقی کی طرف لے جاتی ہے ، جس کی وجہ سے طاقت میں اضافہ ہوتا ہے ، سب جدت سے پیدا ہوتے ہیں۔
ہمارے لوگ تصور ، میکانزم ، ٹکنالوجی اور انتظام میں بدعات بناتے ہیں۔
ہمارا انٹرپرائز اسٹریٹجک اور ماحولیاتی تبدیلیوں کو ایڈجسٹ کرنے اور ابھرتے ہوئے مواقع کے ل prepared تیار رہنے کے لئے ہمیشہ کے لئے متحرک حیثیت میں ہے۔
ذمہ داری کسی کو استقامت کا اہل بناتی ہے۔
ہمارے گروپ کے پاس مؤکلوں اور معاشرے کے لئے ذمہ داری اور مشن کا ایک مضبوط احساس ہے۔
اس طرح کی ذمہ داری کی طاقت کو نہیں دیکھا جاسکتا ، لیکن محسوس کیا جاسکتا ہے۔
یہ ہمیشہ ہمارے گروپ کی ترقی کے لئے محرک قوت رہا ہے۔
تعاون ترقی کا ذریعہ ہے
ہم ایک تعاون گروپ بنانے کی کوشش کرتے ہیں
جیت کی صورتحال پیدا کرنے کے لئے مل کر کام کریں کارپوریٹ کی ترقی کے لئے ایک بہت ہی اہم مقصد سمجھا جاتا ہے
سالمیت کے تعاون کو مؤثر طریقے سے انجام دے کر ،
ہمارا گروپ وسائل کے انضمام ، باہمی تکمیل ، کو حاصل کرنے میں کامیاب رہا ہے ،
پیشہ ور افراد کو اپنی خصوصیت کو مکمل کھیل دیں
ہمارے کچھ مؤکل
حیرت انگیز کام جو ہماری ٹیم نے ہمارے مؤکلوں میں تعاون کیا ہے!